전국교수노동조합(위원장 김일규) 김포대학교 지회(지회장 이재수교수)와 학교법인 김포대학(이사장 전형렴)은 지난 7일 2023년 단체협약 및 보수협약을 체결했다. 

이날 체결된 단체 협약 내용은 ▲ 노동조합 활동 및 노동조건 저하 금지, 제 규정의 제·개정 시 사전에 조합의 의견 청취 ▲조합 활동 보장위해 조합 사무실 및 조합 전용 게시판 제공, 조합의 의견 청취를 통해 대학 운영의 민주적 제도화 ▲조합원에 대한 징계가 의결되어 징계위원회가 구성될 때 조합이 위촉하는 조합원 1인을 참관인으로 참석해 발언할 수 있도록 제도화▲조합원 중 비정년교원에 대해서 연구년제를 확대 실시 및 법인은 교육의 질적 제고를 위해 필요한 재원을 적극 확보해 대학의 사회적 책무를 강화하는 내용이다.

또한 보수협약의 주요 내용은 ▲호봉제 교원에 비해 보수가 낮은 연봉제 조합원에게 학생관리수당을 신설해 9월 보수부터 지급하도록 하였으며, 조합원의 건강유지 및 질병치료를 위해 격년으로 건강진단비(250,000원)을 지원 한다고 협약했다.

김포대학교 지회장인 이재수 교수는 “이번 단체협약 내용이 조합원들 요구 내용에는 다소 미흡해 보이지만, 합법적인 절차에 따라 중앙노동위원회 조정을 통해 김포대학교 지회가 설립된 이후 처음으로 학교 측과 대등한 입장에서 단체협약을 체결하였다는 것 자체만으로도 그 의미가 크다"며 "앞으로 교수노조 김포대학교 지회 집행부는 조합원들의 권익보호를 위해 최선을 다하겠다”고 말했다.  

한편 법내 노조로 등록한 교수노조 김포대학교 지회는 2022. 01. 13. 학교법인 김포대학에 단체협약 및 보수협약 교섭을 요구 하였고, 이후 예비교섭 2회, 본 교섭 5회를 진행했으나 최종합의에 이르지 못했다. 

따라서 법적 절차에 따라 2023년 07월 13일에 근로자위원·사용자위원·공익위원 3자로 구성된 준사법적 성격을 지닌 합의제 행정기관인 중앙노동위원회에 조정을 신청하고, 중앙노동위원회의 2회 조정회의를 거쳐 2023년 08월 23일에 최종 수정안에 합의했다. 

교수노조 김포대학교 지회는 단체협약 최종 합의안을 조합원들의 동의를 거쳐 최종 확정해 이날 학교법인 김포대학과 단체협약을 체결하게 됐다.