|
|
|
¡ã ȫöȣ ±¹È¸ÀÇ¿ø |
ȫöȣ ÀÇ¿ø(±èÆ÷À», ÇàÁ¤¾ÈÀüÀ§¿øȸ)ÀÌ Áö³ 5ÀÏ ÁöÇÏö 5È£¼±ÀÇ ±èÆ÷ ¿¬Àå½Ã ±âȹÀçÁ¤ºÎ ¿¹ºñŸ´ç¼ºÁ¶»ç¸¦ ¸éÁ¦Åä·Ï ÇÏ´Â '±¹°¡ÀçÁ¤¹ý °³Á¤¾È'À» ´ëÇ¥¹ßÀÇÇÑ °¡¿îµ¥, ±âȹÀçÁ¤À§¿øȸ ¼ö¼®Àü¹®À§¿øÀÌ 5È£¼± µî Á¢°æÁö¿ª SOC(Social Overhead Capital: »çȸ°£Á¢ÀÚº»)¿¡ ´ëÇÑ ¿¹Å¸¸éÁ¦ µî °³¹ßÀ» Áö¿øÇϴ Ưº°ÇÑ Á¶Ä¡°¡ ÇÊ¿äÇÏ´Ù´Â ÀÇ°ßÀÌ ³ª¿À°í ÀÖ´Ù°í ÀüÇß´Ù.
¶ÇÇÑ Á¢°æÁö¿ª 15°³ ½Ã·±ºÀÇ Æò±Õ ÀçÁ¤ÀÚ¸³µµ°¡ 25.9%·Î Àü±¹ Æò±Õ 52.5%º¸´Ù Å©°Ô ³·Àº ¼öÁØÀ̶ó°í ÁöÀûÇϸç, ±¹ºñ·Î SOC¸¦ È®ÃæÇØ Á¢°æÁö¿ª¿¡ »ý»ê°¡´ÉÀα¸°¡ À¯ÀԵǵµ·Ï ÇÔ°ú µ¿½Ã¿¡ Áö¿ª °æÁ¦¸¦ È°¼ºÈ½Ãų ÇÊ¿ä°¡ ÀÖ´Ù´Â °ËÅäÀÇ°ßµµ °ø°³Çß´Ù.
È« ÀÇ¿øÀÇ °³Á¤¾È¿¡ ´ëÇÑ ±¹È¸ ±âȹÀçÁ¤À§¿øȸÀÇ ±àÁ¤ÀûÀÎ °ËÅäÀÇ°ßÀÌ Á¦ÃâµÊ¿¡ µû¶ó °³Á¤¾È Åë°úÀÇ °¡´É¼ºÀÌ ÇÑÃþ ´õ ³ô¾ÆÁ³´Ù.
ÇØ´ç °³Á¤¾È¿¡ µû¸£¸é ¿¹ºñŸ´ç¼ºÁ¶»ç ¸éÁ¦ÀÇ ´ë»óÀº ÁöÇÏö 5È£¼± µîÀÇ µµ½Ãöµµ»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó °í¼Óµµ·Î, µµ½Ã°¡½º µî Á¢°æÁö¿ªÀÇ SOC ÀÎÇÁ¶ó°¡ ¸ðµÎ ÇØ´çµÈ´Ù.
µû¶ó¼ °³Á¤¾ÈÀÌ ±¹È¸¸¦ Åë°úÇÏ°Ô µÈ´Ù¸é 'ÁöÇÏö 5È£¼± ±èÆ÷ ¿¬Àå'»Ó¸¸ ¾Æ´Ï¶ó '±èÆ÷-°è¾ç °í¼Óµµ·Î °Ç¼³' ¹× 'Çϼº¸é µµ½Ã°¡½º°ø±Þ½Ã¼³ ¼³Ä¡' µîÀÌ º¸´Ù ¼ö¿ùÇÏ°Ô ÃßÁøµÉ Àü¸ÁÀÌ´Ù.
ȫöȣ ÀÇ¿øÀº “°³Á¤¾ÈÀÌ Á¶¼ÓÈ÷ ±¹È¸¸¦ Åë°úÇØ 'ÁöÇÏö 5È£¼± ±èÆ÷ ¿¬Àå'À» ºñ·ÔÇØ '±èÆ÷-°è¾ç °í¼Óµµ·Î' µî Á¢°æÁö¿ª SOC ¼³Ä¡·ÅõÀÚ°¡ È®´ëµÇ±æ ±â´ëÇÑ´Ù”°í ¸»Çß´Ù.
|